Пресс-центр

Пресс-центр

«5-я трудовая»: профориентация молодежи в действии

     Специалисты барнаульского центра занятости населения провели пресс-тур «Активные формы профориентации и занятости молодежи» на ХК «БСЗ».

     Представители краевых и городских СМИ побывали на предприятиях Холдинга «Барнаульский станкостроительный завод», где сейчас трудятся подростки – участники ежегодной краевой акции службы занятости «5-я трудовая», и ознакомились с эффективным опытом сотрудничества предприятия со службой занятости населения .

     Илья Бень, заместитель директора барнаульского центра занятости, в беседе с журналистами отметил, что профориентация молодежи, а в частности учащихся образовательных организаций различного уровня, реализуется на системной основе в рамках краевых профориентационных акций службы занятости: «Ступени к твоей профессии», «Вместе, но не вместо», «Старт к будущей карьере», «Неделя без турникетов». «Самой эффективной формой показали себя экскурсии на производство, – говорит Илья Васильевич. – За эти годы в Барнауле сформировали значительный костяк примерно из 50 крупных работодателей-партнеров, которые на регулярной основе посещаются организованными группами. Так, в 2018 году в краевой столице проведено порядка 40 экскурсий, участие в которых приняли около семисот учащихся школ. Если говорить непосредственно о Холдинге «Барнаульский станкостроительный завод», на различных его производствах за несколько лет городские старшеклассники побывали 7 раз, за 2019 год на предприятия холдинга было трудоустроено 17 человек из числа молодежи в возрасте 16-29 лет. Летняя занятость несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет – это еще одна форма работы, призванная сделать профориентацию более практикоориентированной, – продолжает И.В. Бень. – Она организуется в рамках традиционной акции «5-я трудовая», за летний период на предприятия краевой столицы будет трудоустроено свыше 630 подростков. Этим летом активно трудоустраивают школьников две организации Холдинга: ООО «Тельферное производство «Алтайталь» и АО «Барнаульский патронный завод», на их участках за прошедшие летние месяцы уже отработали 47 несовершеннолетних барнаульцев, в августе при содействии службы занятости – еще 26 человек».

     Николай Васильевич Степанов, заместитель генерального директора АО «Холдинговая компания «Барнаульский станкостроительный завод» по кадрам и социальным вопросам, в ходе мероприятия рассказал об истории завода, о цехах, в которых непосредственно трудится молодежь, и о том, какую работу они выполняют.

     Старшеклассники Андрей и Илья работают в цехе АО «Барнаульский патронный завод», в их функции входит сортировка патронов по весу.

     «Мои родители – сотрудники завода, и я уже второй год летом работаю на производстве, – рассказывает Андрей Любимых, участник акции «5-я трудовая». – На следующий год тоже планирую поработать здесь, возможно, тоже станочником. А после окончания школы пойду поступать в политехнический на инженерную специальность».

     В истории акции есть такие замечательные факты, когда подростки после опыта летней занятости поступали в учебные заведения по профилю предприятия, а после окончания приходили работать на предприятие, в котором они когда-то трудились в период каникул. Управляющий директор АО «Барнаульский патронный завод» Андрей Цупрунов поделился с участниками тура своей историей. Он рассказал, как во время учебы в школе летом работал на патронном заводе, о семейной династии Цупруновых и о сыне, который подрабатывает на заводе летом уже два года.

     – Наш завод много лет реализует программу по привлечению школьников и студентов на летний период – это позволяет нам решать производственные вопросы, – говорит Андрей Анатольевич. – Большая часть школьников, работающих летом, – это дети наших сотрудников. Так что, в будущем они уже наши потенциальные работники.

Материал Центра занятости населения КГКУ УСЗН по городу Барнаулу, фото А.П. Волобуева

14.08.2019
Все новости